Интерпретация основывается на качественном и формализованном анализе ассоциаций.

Качественный анализ цветоассоциативных рядов основывается на предположении о том, что эмоциональное значение цвета соответствует эмоциональному значению отношения оценивающего к оцениваемому члену группы.

При формализованном анализе цветоассоциативных рядов испытуемый раскладывает цвета в соответствии с индивидуальным предпочтением. Затем он отбирает цвета по принципу наибольшей ассоциации с каждым членом группы.

Если с некоторым лицом ассоциируются цвета, занимающие первые места в раскладке по предпочтению, значит, к данному лицу испытуемый относится положительно, эмоционально принимает его, удовлетворен соответствующим отношением. И наоборот, если с ним ассоциируются цвета, занимающие последние места в раскладке по предпочтению, значит, тестируемый относится негативно к этому члену группы, эмоционально его отвергает.

Диагностика межличностных отношений (ДМО). Тест ДМО представляет собой вариант модифицированного теста Т. Лири и позволяет понять, какова субъективная самооценка обследуемого человека и внутренняя структура его Я, выявляет степень самодостаточности индивида или стремление его к самосовершенствованию, а также преобладающий стиль поведения с окружающими лицами. В количественных показателях оцениваются лидерские черты и зависимость, склонность к сотрудничеству и конфронтации, доброжелательность и агрессивность, альтруизм и эгоцентризм обследуемого лица1.

Результаты можно вводить в компьютер с заполненных вручную регистрационных листов или в диалоговом режиме обследуемого лица с машиной. При вводе данных обследования в компьютер специальная программа обеспечивает:

•    ввод и вывод на печать идентификационных данных;

•    подробное инструктирование обследуемого;

•    проведение опроса в режимах «Я-реальное» и «Я-идеальное»;

•    оценку актуального и идеального образов членов любой малой группы: коллектива, команды, экипажа, класса, семьи;

•    ввод значений сегментов с клавиатуры;

•    вывод на экран и печать диаграмм результатов;

•    вывод на экран и печать преобладающих характеристик, числовых и графических значений факторов, сравнительной интерпретации результатов.

Разовое выполнение методики и обработка результатов требуют 10—12 минут. При изучении с помощью теста группы лиц выявляется стиль руководства лидера группы, степень согласованности коллектива, склонность к сотрудничеству, наличие конфликтных отношений. Кроме того, определяется структура группы, отношение разных членов группы к руководителю и неформальным лидерам, тенденции к созданию взаимно притягивающихся и отталкивающихся группировок, а также инициативного ядра коллектива.

Часто в своей работе исследователи применяют другие невербальные методы, в частности методы неоконченных предложений, свободных ассоциаций, решения коллективных задач, рисунок на заданную тему (индивидуальный или групповой), игровые методы и т.д. Данные методы хорошо описаны в специализированной литературе и включены в программу обучения специалистов-психологов.


⇐ вернуться к прочитанному | | перейти на следующую страницу ⇒